Meritocracia

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Meritocracia (del latín mereo, merecer, obtener) es una forma de gobierno
basada en el mérito. Las posiciones jerárquicas son
conquistadas en base al mérito, y hay una predominancia de valores asociados a
la capacidad individual o espiritu competitivo tales como, por ejemplo, la
excelencia en educación o deportes.

La meritocracia está asociada, por ejemplo, al estado burocrático, siendo la forma
por la cual los funcionarios estatales son seleccionados para sus puestos de
acuerdo con su capacidad (a través de concursos, por ejemplo). O también más
comúnmente asociado a los exámenes
de ingreso o evaluación en las escuelas, en las cuales no hay
discriminación entre los
alumnos en cuanto a las preguntas o temas propuestos. Así la meritocracia
también indica posiciones conseguidas por mérito personal.

Aunque la mayoría de los gobiernos están basados en
parte en la meritocracia, esta no se expresa de forma pura en ningún lugar.
Gobiernos como el de Singapur o Finlandia utilizan estándares
meritocráticos para la elección de autoridades, aunque mezclados con otros. Un
modelo próximo a la meritocracia puede ser la jerarquía militar en la cual
teóricamente los puestos se obtienen por adecuación a ciertos valores.

El principal argumento a favor de la meritocracia es que proporciona mayor eficiencia
que otros sistemas jerárquicos, dado que las distinciones no se hacen por sexo o raza, ni por riqueza o posición
social, entre otros factores biológicos o culturales. Aunque existen clases
sociales y los defensores de la meritocracia no pretenden acabar con ellas,
el esfuerzo individual -entendido como merito- es -se alega- un criterio más justo que otros
para la distribución de los premios y ventajas sociales
asociadas.

Conforme a lo que el sufijo "cracia" indica, la meritocracia es,
estrictamente hablando, un sistema de gobierno basado en la habilidad (mérito)
en vez de la riqueza o posición social. En este contexto, "mérito" significa
básicamente inteligencia y esfuerzo. Mientras que la palabra "meritocracia" es
ahora frecuentemente usada para describir un tipo de sociedad donde la riqueza,
ingresos y clase social son designados por competición, asumiéndose que los
vencedores, de hecho, merecen tales ventajas. Consecuentemente, la palabra
adquirió una connotación de "Darwinismo social" y
es usada para describir sociedades agresivamente competitivas, con grandes
diferencias de ingresos y riqueza, en contraste con las sociedades
igualitarias.

Gobiernos y organismos meritocráticos enfatizan el talento, educación formal
y competencia en lugar de las diferencias existentes como clase social, etnia o
sexo. En la práctica, las investigaciones sobre movilidad social indican que
todos estos criterios supuestamente neutros favorecen a los hijos de los que ya
son privilegiados de algún modo.

En una democracia representativa, donde el poder está, teóricamente, en las
manos de los representantes electos, los elementos meritocráticos se incluyen en
el uso de consultores especializados para ayudar a la formulación de políticas y
en un servicio civil meritocrático para implementar dichas consultorías. El
problema perenne de la defensa meritocrática es definir, exactamente, que se
entiende por "mérito".

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Orígenes e
Historia

La palabra meritocracia probablemente aparece por primera vez en el libro
Rise of the Meritocracy de Michael Young (1958). En
el libro se la cargaba de contenido negativo, ya que la historia trataba de una
sociedad futura en la cual la posición social de una persona era determinada por
el coeficiente intelectual y el esfuerzo. Young utilizó la palabra mérito en un
sentido peyorativo, diferente al común o aquel usado por los defensores de la
meritocracia. Para estos, mérito significa aproximadamente habilidad,
inteligencia y esfuerzo. (Una crítica comúnmente hecha a la meritocracia es la
ausencia de una medida especifica de esos valores, y la arbitrariedad de las
elecciones).

Los primeros indicios de este mecanismo se remontan a la antigüedad, en
China. Confucio y Han Fei son dos
pensadores que propusieron un sistema próximo al meritocrático. También pueden
ser citados Gengis Kan y Napoleón Bonaparte,
cada cual utilizó en su vida y en la política de sus estados elementos de la
meritocracia.

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Enlaces externos

¡Abajo la Meritocracia! Michael Young

Obtenido de "http://es.wikipedia.org/wiki/Meritocracia"

Categoría:
Formas de
gobierno

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